在观看了演员的健康信息后,数十人被解雇,报告声称


玛西娅弗雷利克
2019年3月13日

据报道,伊利诺伊州芝加哥西北纪念医院的数十名员工上周被指控违反了HIPAA(1996年健康保险流通与责任法案),并获得了前“帝国”演员Jussie Smollett的电子健康记录(EHR)。据几篇新闻报道。

NBC芝加哥报道称,“至少有50名”员工被解雇,引用匿名消息来源。

西北医学说 Medscape医疗新闻 由于隐私原因,它无法评论解雇报告。

斯莫列特在1月份向芝加哥警方报告称,袭击者袭击了他,并对种族和同性恋辱骂进行了抨击。他被送往医院。警察和检察官现在声称该报道是一个旨在宣传的骗局,斯莫利特现在面临多项重罪指控。

芝加哥太阳时报 一位不愿透露姓名的西北医院管理人员说,在另一个部门的一名员工来到她的办公桌后,她被解雇了,并询问Smollett是否已被别名录取。

该报援引这名被解雇员工的话说,她“没有问为什么需要这些信息,因为她认为这是一项专业要求。”

一名不知名的护士被解雇告诉CBS芝加哥,她从未访问过Smollett的图表,但只是在寻找另一名病人的名字时滚过它。

一名被解雇的外科护士告诉NBC芝加哥,“简单地说,这只是病态的好奇心。我进入了图表系统并开始搜索他的名字。”

她说她没有打开Smollett的图表,但知道搜索他的名字是错的。

“如果我能把它拿回来,我会,”她引述道。

美国全国广播公司芝加哥报道说,另一名未被解雇并且不愿透露姓名的护士说,人们在整个芝加哥地区被西北部的设施解雇。

“据官方统计,我们被告知涉及违反斯莫利特先生HIPAA信息的每名员工都被终止了,”该护士被引述说。

'它发生了很多'

德克萨斯州达拉斯Zaner Law PC的医疗律师Karin Zaner说 Medscape医疗新闻 医疗保健系统员工访问非他们护理人员的健康信息是一种常见的HIPAA违规行为。

“它发生了很多,但名人案件是我们听到的,”她说。

她指出,可以很容易地跟踪违规行为,并且可以使用现有技术轻松证明案件。

Medscape医疗新闻 去年报道了一个 JAMA 研究发现,2010年至2017年间有超过1.76亿份机密健康档案被违反,其中包括由医疗服务提供者控制的3710万份记录。

贝克尔的医院评论 2017年报道,在管理员确定他们未经许可查看病历后,查尔斯顿南卡罗来纳医科大学的13名员工被终止。

在另一个着名的案例中,加州大学洛杉矶分校的医疗中心,歌手布兰妮斯皮尔斯于2008年初住院,在没有正当理由的情况下解雇了13名员工,并暂停了6名医生访问她的病历。

扎纳说,除了失业之外,在这类案件中还可能受到刑事和民事处罚。

她警告说,受保护的健康信息具有广泛的定义,医疗保健组织的任何员工都应该了解相关规则以及获取或披露信息的后果。

如果有任何关于你是否有合法许可来查看患者信息的问题,“不要这样做,”她说。 “这不值得。”

消息来源:Medscape,2019年3月13日。